Задержка зарплаты

[wsdx]

Сообщение от ~GZ

Ты истеричка и зануда.

Я пожалуй даже подпишусь. Ну правда - скока можно-то?! - нет проблемы и не было, а шуму, как будто бьют!

[Max]

Я знаю два сберовских банкомата около дома и два около работы, к которым я никогда не стоял в очереди даже из одного человека.

[Vadeg]

Я тоже знаю банкоматы, к которым очередей нет, я отвечал на:

Сообщение от kisa-nat

И очереди в банкомат больше 3 человек я не видела еще.

Кроме того, в ПСБшные банкоматы очереди наблюдал, в НПСБшные, но давно. За остальными не довелось наблюдать так часто, чтобы составить какую-то статистику. Факт остается фактом, народ, получив зарплату, бежит ее снимать сразу же. Очень немногие пока поднатарели пользоваться пластиком, им живые деньги больше греют.

[kisa-nat]

Из-за 30 человек ехать в банк, гонять машину, охранника, платить комиссию больше за снятие наличных, чем при переводе на карты.
Просто смешно.
Вряд ли сейчас ты даже при смене работы найдешь нормальную стабильную компанию, которая до сих выдает зарплату наличкой.
Для меня, если компания платит наличкой зарплату - это маячок, что руководство компании неграмотно в финансовых вопросах и делать в этой компании нечего. Или она настолько мелкая, что даже платежки возит ногами в банк, попутно снимая деньги на зарплату и делать в этой компании тем более нечего )))

[Jag Mort]

Сообщение от hak

стоять в очереди к банкомату ?

Зачем?

[Тануки]

Ушли от темы, как я и предполагал. Я задавал конкретный вопрос: вместо 10 я получаю деньги 13. Это считается задержкой и несёт ли ответственность за это работодатель (потому как для меня это крайне неудобно бывает). Всё. Обсуждение же плюсов и минусов пластиковых карт - это не для правового раздела.

[Kornet_52RUS]

чтобы не быть голословным в трудовом кодексе частьIII, разделVI, глава21, статья 142. частично процитирую"Работодатель и (или) уполномоченное им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами" изходя из этого, если задержали з/п на срок более 15 дней, имеем полное право уведомив начальство в письменном виде не выйти на работу до погашения им задолжности.
статья интересная советую ее внимательно прчесть, т.к можно самому проколоться