Цитата:
Сообщение от *ПРЕЛЕСТЬ*
Здравствуйте все!!!
я действительно классный специалист и топ-менеджер! зарабатывала больше всех прибылей фирме!
|
Почитайте Вербера Энциклопедию относительного и абсолютного знания. Там в одном из примеров хорошо описана подобная система.
И не только у него - это парадокс, но по выкладкам экономистов начальникам не нужны супер специалисты зарабатывающие больше всех прибылей в фирме, они приносят дискомфорт в их уязвимую психику. Мало того по теории экономистов же чем больше по штату фирма(корпорация), тем больше она сама себя разрушает нанимая средний или необученный персонал. Тему в свое время читал из интереса.
А по существу, никто не знает истинной ситуации и мало кому она интересна, что бы дать полный ответ, кто самодур.В любой ситуации есть 2 стороны -значит всегда есть 2 вины и две правды(из семейного опыта). Кто-то не прогнулся, кто-то перегнул.
Да, "уходил", принеся больше всех прибыли в контору из всех салонов, в течении 2-х недель и "ушли" меня. Предварительно попытавшись повесить "недостачу" в 300тр (по деньгам 2005-го хорошая сумма). Мало того обосрали всю репутацию при попытке устроится в течении года в паралельные конторы.
Ситуация касается на 95% именно торговый персонал, менеджеры и топ-менеджеры, узконаправленных спецов ни один дурак не вышибет.